ARBEITSKRÄFTE
berufserfahrene Pferdepfleger

In der Erwerbsmigration stehen Blue Cards, qualifzierte Fachkräfte, Azubis und Studenten im Fokus.

Wir haben die Zielgruppe ARBEITSKRÄFTE in einem Pilotprojekt in den Fokus genommen, da auch Personalmangel bei Arbeitskräften stetig steigt. 

In dem Pilotprojekt haben wir uns für die Berufsgruppe der PFERDEPFLEGER entschieden, da diese auch in englischer Sprache im Beruf in Deutschland arbeiten können.

Hierbei stellte sich der Nachweis der Identität, Berufserfahrung und staatlicher Ausbildung in Indien als größte Herausforderung heraus. Durch den staatlichen Background-Check Indiens war uns der Nachweis jedoch zweifelsfrei für die deutsche Bürokratie möglich. Dies in einer Bearbeitungsdauer von 8 Werktagen für eine Vorab-Zustimmung zur Visaerteilung.

Dies erste Pilotprojekt haben auf ganz Deutschland erweitert, um zu testen, ob dies in allen Behörden und von allen Arbeitgebern ebenfalls läuft und skaliert werden kann. Dies war mit fast 20 verschiedenen Örtlichkeiten, Zuständigkeiten und Arbeitgeber ein deuschlandweiter erfolgt.

Aktuell arbeiten wir daran, die Pferdepfleger zusätzlich in einem Training-on-the-job in Deutschland weiter zu qualifizieren, damit diese auf Pferdehöfen die Leitungskräfte und Teamleiter, etc. mit Fachkompetenz unterstützen, so dass diese sich auf Turniere, etc. fokussieren können. Dies war bislang mit den meist ungelernten Hilfskräften auf den Pferdehöfen meist nicht möglich und als größte Herausforderung gesehen.

Mit uns lösen Sie auch diese Herausforderung!